{"id":2333,"date":"2015-12-09T16:16:01","date_gmt":"2015-12-09T16:16:01","guid":{"rendered":"http:\/\/www.trevisani.es\/?p=2333"},"modified":"2015-12-09T17:02:53","modified_gmt":"2015-12-09T17:02:53","slug":"tendencias-eventos-para-2016","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/www.trevisani.es\/index.php\/blog\/tendencias-eventos-para-2016\/","title":{"rendered":"Tendencias no sector eventos para 2016Tendencias en el sector eventos para 2016"},"content":{"rendered":"

\"millenials,<\/a>Acheg\u00e1monos ao peche do ano e parece que xa \u00e9 un bo momento para rebuscar entre as axencias de eventos e organizaci\u00f3ns de congresos sobre o que nos deparar\u00e1 o sector a partir de xaneiro. A\u00ednda non dispo\u00f1emos da cifra que o sector eventos logrou en 2015 pero si co\u00f1ecemos que o sector xerou un negocio de 6.900 mill\u00f3ns de d\u00f3lares durante o curso 2014.<\/strong> A\u00ednda que existe un optimismo cauteloso en canto \u00e1s posibilidades financeiras de vos diferentes sectores econ\u00f3micos, o que sempre repercute de forma positiva en canto \u00e1 organizaci\u00f3n de congresos, meetings, simposios e eventos, a nova normalidade, os est\u00e1ndares sobre os que teremos que operar a diario manter\u00e1n o rigor dos anos m\u00e1is duros da recesi\u00f3n. A corrente principal que dominar\u00e1 os pr\u00f3ximo doce meses pode resumirse nun facer m\u00e1is co que xa temos. Pero non todo \u00e9 un augurio de austeridade esponxosa. Novos nichos, maior presenza dos millenials, mellores formas de recoller e utilizar a informaci\u00f3n que aportan os asistentes a un congreso…Aqu\u00ed algunhas tendencias sobre o que nos espera no sector de eventos en 2016.<\/strong><\/p>\n

Maior investimento<\/h2>\n

Diciamos no par\u00e1grafo anterior que o orzamento destinado \u00e1 organizaci\u00f3n de eventos profesionais crecer\u00e1 en 2016. O informe que aporta American Express<\/a> apunta a que os indicios de recuperaci\u00f3n financeira favorecer\u00e1 movementos de expansi\u00f3n de empresas e, polo tanto, aumentar\u00e1 o n\u00famero de eventos no mundo. Esp\u00e9rase as\u00ed que o n\u00famero medio de eventos previstos por compa\u00f1\u00eda no seu plan anual aumente en 2016<\/strong> en todas as rexi\u00f3ns. A previsi\u00f3n media para Europa m\u00e1is optimista \u00e9 de 126 eventos por compa\u00f1\u00eda.<\/p>\n

Apps para todos<\/h2>\n

O uso de apps como parte da secretar\u00eda dun congreso<\/strong> seguir\u00e1 o seu implacable ascenso. Xa non se utilizar\u00e1n tanto apps xenerais dispo\u00f1ibles nas tendas virtuais das grandes compa\u00f1\u00edas tecnol\u00f3xicas sen\u00f3n que o seu uso se normalizar\u00e1, polo que cada evento dese\u00f1ar\u00e1 a s\u00faa propia aplicaci\u00f3n virtual ara cada congreso. As apps m\u00f3biles ser\u00e1n unha das principais ferramentas para reforzar a fidelizaci\u00f3n, a interacci\u00f3n antes, durante e despois do evento e, en xeral, para mellorar a experiencia do usuario.<\/p>\n

Fidelidade, un tesouro<\/h2>\n

Os eventos destinados a reforzar a fidelizaci\u00f3n da clientela<\/strong> ser\u00e1n un tema que estar\u00e1 continuamente encima da mesa en 2016. Case todos os sectores entenden o valor dos encontros ou congresos para establecer unha relaci\u00f3n de di\u00e1logo e confianza cos seus clientes, as\u00ed que este tipo de eventos orientados ao engagement<\/em><\/a> veranse incrementados en 2016.<\/p>\n

M\u00e1is severidade nas condici\u00f3ns de contrataci\u00f3n<\/h2>\n

O\u00a0sector empresarial sair\u00e1 dos anos de m\u00e1is recesi\u00f3n cunha lecci\u00f3n entre cella e cella: hai que ser (m\u00e1is) estrito coas condici\u00f3ns pactadas. As chamadas pol\u00edticas de compliance fan referencia aos riscos potenciais asociados ao sector da organizaci\u00f3n de eventos<\/strong>: aloxamentos, comida, dispo\u00f1ibilidade de espazos, organizaci\u00f3n de carteleiras…Moitos axentes que deben funcionar como un reloxo. As empresas que demandar\u00e1n os servizos de organizaci\u00f3n de eventos tam\u00e9n far\u00e1n valer esas pol\u00edticas de compliance –e as penalizaci\u00f3ns asociadas a elas– para evitar que a s\u00faa marca v\u00e9xase danada no caso de que as cousas non saian como estaba previsto.<\/p>\n

Millenials, o gusto pola experiencia<\/h2>\n

A xeraci\u00f3n millenial<\/a> ( nacidos entre 1981 e 2000) comeza a ser un maior. O sector da organizaci\u00f3n de eventos ten en 2016 a tarefa de achegarse \u00e1s demandas espec\u00edficas deste sector<\/strong>. Este segmento ser\u00e1 os programas de incentivo, con acci\u00f3ns centradas en ofrecer experiencias \u00fanicas para a reforzar o compromiso e a ilusi\u00f3n desta xeraci\u00f3n.<\/p>\n

Estas son algunhas das realidades que nos esperan en 2016, un ano para mirar con optimismo e para que o sector da organizaci\u00f3n de eventos mire con optimismo.<\/p>\n

Foto de Millennials Jam Workshop<\/a>\"millenials,<\/a>Nos aproximamos al cierre del a\u00f1o y parece que ya es un buen momento para rebuscar entre las agencias de eventos y organizaciones de congresos sobre lo que nos deparar\u00e1 el sector a partir de enero. A\u00fan no disponemos de la cifra que el sector eventos ha logrado en 2015 pero s\u00ed conocemos que el sector gener\u00f3 un negocio de 6.900 millones de d\u00f3lares durante el curso 2014<\/strong>. Aunque existe un optimismo cauteloso en cuanto a las posibilidades financieras de os diferentes sectores econ\u00f3micos, lo que siempre repercute de forma positiva en cuanto a la organizaci\u00f3n de congresos, meetings, simposios y eventos, la nueva normalidad, los est\u00e1ndares sobre los que tendremos que operar a diario mantendr\u00e1n el rigor de los a\u00f1os m\u00e1s duros de la recesi\u00f3n. La corriente principal que dominar\u00e1 los pr\u00f3ximo doce meses puede resumirse en un hacer m\u00e1s con lo que ya tenemos. Pero no todo es un augurio de austeridad esponjosa. Nuevos nichos, mayor presencia de los millenials<\/em>, mejores formas de recoger y utilizar la informaci\u00f3n que aportan los asistentes a un congreso…Aqu\u00ed algunas tendencias sobre lo que nos espera en el sector de eventos para 2016.<\/strong><\/p>\n

Mayor inversi\u00f3n<\/h2>\n

Dec\u00edamos en el p\u00e1rrafo anterior que el presupuesto destinado a la organizaci\u00f3n de eventos profesionales crecer\u00e1 en 2016. El informe que aporta American Express<\/a> apunta a que los indicios de recuperaci\u00f3n financiera favorecer\u00e1 movimientos de expansi\u00f3n de empresas y, por lo tanto, aumentar\u00e1 el n\u00famero de eventos en el mundo. Se espera as\u00ed que el n\u00famero medio de eventos previstos por compa\u00f1\u00eda en su plan anual aumente en 2016<\/strong> en todas las regiones. La previsi\u00f3n media para Europa m\u00e1s optimista es de 126 eventos por compa\u00f1\u00eda.<\/p>\n

Apps para todos<\/h2>\n

El uso de apps como parte de la secretar\u00eda de un congreso<\/strong> seguir\u00e1 su implacable ascenso. Ya no se utilizar\u00e1n tanto apps generales disponibles en las tiendas virtuales de las grandes compa\u00f1\u00edas tecnol\u00f3gicas sino que su uso se normalizar\u00e1, por lo que cada evento dise\u00f1ar\u00e1 su propia aplicaci\u00f3n virtual ara cada congreso. Las apps m\u00f3viles ser\u00e1n una de las principales herramientas para reforzar la fidelizaci\u00f3n, la interacci\u00f3n antes, durante y despu\u00e9s del evento y, en general, para mejorar la experiencia del usuario.<\/p>\n

Fidelidad, un tesoro<\/h2>\n

Los eventos destinados a reforzar la fidelizaci\u00f3n de la clientela<\/strong> ser\u00e1n un tema que estar\u00e1 continuamente encima de la mesa en 2016. Casi todos los sectores entienden el valor de los encuentros o congresos para establecer una relaci\u00f3n de di\u00e1logo y confianza con sus clientes, as\u00ed que este tipo de eventos orientados al engagement<\/em><\/a> se ver\u00e1n incrementados en 2016.<\/p>\n

M\u00e1s severidad en las condiciones de contrataci\u00f3n<\/h2>\n

El sector empresarial saldr\u00e1 de los a\u00f1os de m\u00e1s recesi\u00f3n con una lecci\u00f3n entre ceja y ceja: hay que ser (m\u00e1s) estricto con las condiciones pactadas. Las llamadas pol\u00edticas de compliance hacen referencia a los riesgos potenciales asociados al sector de la organizaci\u00f3n de eventos<\/strong>: alojamientos, comida, disponibilidad de espacios, organizaci\u00f3n de carteler\u00edas…Muchos agentes que deben funcionar como un reloj. Las empresas que demandar\u00e1n los servicios de organizaci\u00f3n de eventos tambi\u00e9n har\u00e1n valer esas pol\u00edticas de compliance \u2013y las penalizaciones asociadas a ellas– para evitar que su marca se vea da\u00f1ada en caso de que las cosas no salgan como estaba previsto.<\/p>\n

Millenials, el gusto por la experiencia<\/h2>\n

La generaci\u00f3n millenial<\/a> ( nacidos entre 1981 y 2000) comienza a ser un mayor. El sector de la organizaci\u00f3n de eventos tiene en 2016 la tarea de acercarse a las demandas espec\u00edficas de este sector<\/strong>. Este segmento ser\u00e1 los programas de incentivo, con acciones centradas en ofrecer experiencias \u00fanicas para a reforzar el compromiso y la ilusi\u00f3n de esta generaci\u00f3n.<\/p>\n

Estas son algunas de las realidades que nos esperan en 2016, un a\u00f1o para mirar con optimismo y para que el sector de la organizaci\u00f3n de eventos mire con optimismo.<\/p>\n

Foto de Millennials Jam Workshop<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Acheg\u00e1monos ao peche do ano e parece que xa \u00e9 un bo momento para rebuscar entre as axencias de eventos e organizaci\u00f3ns de congresos sobre o que nos deparar\u00e1 o sector a partir de xaneiro. A\u00ednda non dispo\u00f1emos da cifra que o sector eventos logrou en 2015 pero si co\u00f1ecemos que o sector xerou un […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":2337,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[9,56],"tags":[22,7,70],"class_list":["post-2333","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-blog","category-inicio","tag-congresos","tag-eventos","tag-tendencias"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.trevisani.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2333","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.trevisani.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.trevisani.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.trevisani.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.trevisani.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2333"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/www.trevisani.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2333\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2338,"href":"https:\/\/www.trevisani.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2333\/revisions\/2338"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.trevisani.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2337"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.trevisani.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2333"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.trevisani.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2333"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.trevisani.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2333"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}